TNU作为争议代表影响另外九个话题

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国家特别联邦法院统一小组（TNU）作为争议的代表影响了另外九个主题。 其中一项将确定雇主出于慷慨程度向雇员支付的金额，作为退休激励。 TNU 还必须决定，在法定退休被撤销的情况下，相应的缴费时间是否可以用于在其他制度下获得退休。 查看受影响的主题： 流程 0029902-86.2012.4.01.3500/GO（主题 225）：“当委托人尽管有权享受援助福利，但拥有获得社会保障福  WhatsApp 号码数据  的既得权利时，是否可以发放死亡抚恤金？”。 程序 0030611-06.2012.4.03.6301/SP（主题 226）：“考虑到第 8.213/91 号法律第 16 条第 I 项所列的配偶或伴侣的经济依赖性，考虑到该法律第 4 条中规定的推定法律规定是绝对的还是相对的？” 流程 5063352-39.2017.4.04.7100/RS（主题 227）：“所得税是根据雇主自愿向雇员支付的金额征收的，作为退休激励”。



流程 5050793-50.2017.4.04.7100/RS（主题 228）：“通过应用应计当月有效的表格，了解作为补充退休金差异收到、累积的金额是否应按权责发生制征税它们所指的，或者相反，必须完全在源头征税，与其他应税金额分开，并指实际收到金额的日历年”。 流程 5003447-94.2017.4.04.7103/RS（主题 229）：“确定第 13.464/17 号法律的范围，特别是关于在联邦税务局担任税务分析师职位的人员获得夜间额外工资的可能性”。 流程 0028697-44.2016.4.01.3900/PA（主题 230）：“在延期信贷合同、续签或重新协商的情况下，建立计算信贷、交易和保险业务税或与证券或证券 (IOF) 相关的税的基础”。 流程 0004427-94.2014.4.01.4103/RO（主题 231）：“了解计算 GDAEM 的标准，以便将其纳入退休收入或养老金”。 流程 0504751-73.2016.4.05.8200/PB（主题 232）：“如果受保人因需要维持其工作而工作，则了解是否应累计领取与疾病福利和失业保险相关的金额根据司法专家制定的 DII 中规定的条款，即使丧失行为能力，也能获得自己的支持”。 流程0053962-51.2016.4.02.5151/RJ（主题233）：“了解一旦法定退休金被撤销，相应的缴费时间是否可以用于在另一个制度下获得退休金，在本例中是RGPS”。 来自 CJF 新闻办公室的信息。